Referências e documentos
AAA acrescenta 103 profissionais a painéis de arbitragem e mediação
Relação dos documentos, decisões, notícias e demais materiais consultados na elaboração desta publicação.
Referências consultadas
- American Arbitration Association — AAA Welcomes 103 New Panelists Across Commercial, Construction, Consumer, Employment, and Labor Panels, 2/9/2026Origem: adr.org
- American Arbitration Association — informações institucionais e indicadores gerais dos painéis, consulta em 5/9/2026Origem: adr.org
Elementos incorporados à apuração
- A American Arbitration Association, a AAA, anunciou em 2 de setembro a incorporação de 103 profissionais aos seus painéis de árbitros e mediadores. As entradas ocorreram entre janeiro e julho de 2026 e alcançam cinco áreas: comercial, construção, consumo, emprego e relações trabalhistas.
- O dado exige uma leitura cuidadosa. A lista oficial contém 47 vinculações ao painel comercial, 23 ao de construção, 22 ao de emprego, nove ao de relações trabalhistas e quatro ao de consumo. A soma chega a 105, e não a 103, porque Colleen Connelly e Gina Roccanova aparecem simultaneamente nos painéis de emprego e de relações trabalhistas. O total divulgado pela AAA conta pessoas únicas; os números por área contam as respectivas vinculações.
- A expansão está concentrada nos Estados Unidos e em Porto Rico, conforme as localidades apresentadas no comunicado. A notícia não anuncia uma nova lista internacional do International Centre for Dispute Resolution, o ICDR, divisão internacional da AAA, nem identifica profissionais baseados no Brasil entre os nomes divulgados.
- Painel, nesse contexto, é o cadastro institucional de profissionais considerados aptos a atuar em procedimentos administrados pela entidade. A inclusão amplia o universo a partir do qual as partes e a instituição podem realizar escolhas ou nomeações, de acordo com o contrato, o regulamento aplicável e as particularidades do caso.
- Estar no painel não significa ter sido designado para uma arbitragem ou mediação concreta. Também não garante volume mínimo de casos. A própria AAA esclarece que os painelistas não são seus empregados: eles permanecem profissionais independentes, sujeitos às regras de cada procedimento e aos deveres de imparcialidade, independência e revelação.